meta近日宣布了一系列高層人事變動，旨在進一步整合業務與產品組織。其中，長期服務于meta的資深高管約翰·赫格曼被正式任命為首席營收官，接替自2021年起空缺的該職位。

據meta首席運營官哈維爾·奧利文向員工發布的內部通知顯示，此次領導層重組意在加深meta業務與產品部門之間的聯系。赫格曼不僅將繼續領導公司的貨幣化工作，還將接管專注于中小企業客戶服務的業務集團。

與此同時，meta的另一位資深高管賈斯汀·奧索夫斯基也將擴大其職責范圍，成為公司合作伙伴關系和業務發展主管。奧索夫斯基將親自參與制定meta的大型語言模型Llama的市場營銷戰略，這一舉動無疑將進一步提升meta在AI領域的市場影響力。

赫格曼與奧索夫斯基均將直接向奧利文匯報工作。在赫格曼接任首席營收官之前，meta的首席商務官由馬恩·萊文擔任，她負責監督了赫格曼和奧索夫斯基現負責的部分工作。然而，萊文已于2023年離開meta。

萊文的離職后，其職責由奧索夫斯基和尼古拉·門德爾松共同接替。門德爾松作為meta的長期銷售主管，目前繼續領導全球業務集團，負責大部分的廣告銷售工作，并直接向奧利文匯報。

值得注意的是，自戴維·菲舍爾于2021年離職后，meta的首席風險官一職一直空缺，公司并未立即填補這一職位。此次高層人事變動后，meta的業務結構將更加清晰，各部門之間的聯系也將更加緊密，有助于公司在競爭激烈的市場環境中保持領先地位。