近日，特斯拉創始人埃隆·馬斯克針對一項被撤銷的高額薪酬計劃展開了反擊，正式向上一級法院提起上訴。這項價值高達560億美元（折合約4066億元人民幣）的薪酬方案，原本旨在激勵馬斯克帶領特斯拉實現更高的業績與估值目標，但在2024年1月被一名大法官以金額過于龐大且對股東不公為由撤銷。

撤銷該薪酬計劃的大法官凱瑟琳·麥考密克指出，特斯拉在股東投票前未能充分披露相關信息，導致股東在不知情的情況下做出了決定。她認為，這樣的薪酬方案對股東來說是不公平的。然而，馬斯克對此持有不同看法，他堅稱2018年通過的這一薪酬方案是推動特斯拉顯著增長的關鍵因素，并且股東也曾兩次投票支持該計劃。

馬斯克在上訴中強調，下級法院法官在判決過程中存在多個法律錯誤。根據原薪酬方案，如果特斯拉達到了特定的業績和估值目標，馬斯克可以以每股約23美元的價格購買約3.03億股股票。然而，隨著特斯拉股價的不斷攀升，截至最近一個交易日，其股價已經達到了230.58美元。這意味著，如果按照原方案執行，馬斯克將能夠以極低的價格獲得大量公司股票。

特斯拉方面也表達了對此事的關切。他們指出，如果公司需要重新制定一個規模相當的新薪酬方案，可能會面臨高達250億美元的費用。這對于任何一家公司來說都是一個巨大的負擔。因此，上訴成為特斯拉恢復原有薪酬計劃、確保馬斯克能夠繼續專注于公司事務的關鍵途徑。

馬斯克還對薪酬裁決提出了批評，并呼吁其他企業參考特斯拉和SpaceX的做法，考慮搬離特拉華州。他認為，特拉華州的法律環境對企業的經營和發展構成了一定的限制。目前，已經有多家企業采取了或正在考慮類似的撤離行動，包括meta、TripAdvisor以及特朗普媒體公司等。

馬斯克和特斯拉的這一舉動無疑引發了業界的廣泛關注。未來，隨著上訴的進一步推進，這場關于薪酬計劃的爭議或將迎來新的轉折。